4月12日上午，南开区委常委、政法委书记胡学春到南开法院调研督导诉源治理工作，与法院领导班子深入开展座谈。南开区委政法委副书记冯文军、南开法院领导班子成员参加。

胡学春详细听取了南开法院开展诉源治理的工作情况，对法院积极构建多元解纷机制，扎实推进诉源治理工作的有益尝试和初步成效给予充分肯定。

胡学春强调，要主动融入党委领导的社会治理体系，坚持关口前移、源头预防，联调联动、多元化解，创新做好诉源治理工作，不断提升社会治理现代化水平。一是积极探索建立诉源治理“南开模式”。坚持和发展新时代“枫桥经验”，充分调动各方力量资源，将矛盾纠纷化解关口前移，发挥多元解纷机制作用，让矛盾调解中心成为矛盾化解的“终点站”。二是从源头上预防和减少矛盾发生。法院诉讼案件是社会综合治理的“晴雨表”，要坚持把非诉讼纠纷解决机制挺在前面，从源头上减少诉讼增量，将矛盾纠纷化解在萌芽、化解在诉前，实现社会治理良性循环发展。三是要加强各部门之间的横向联动协作。各部门要整合资源、深化合作、强化对接，建立诉源治理工作沟通联络机制，真正形成工作合力，实现融合共治。四是要用足、用好、用实、用活人民调解。积极探索和丰富人民调解工作，充分运用人民法院调解平台，集成工会、共青团、妇联、行业协会、人民调解委员会等解纷力量，把了解群众疾苦、对群众充满感情、善于做群众工作的人才力量组织好、发挥好。五是要切实提升行政争议调解工作质效。进一步完善衔接顺畅、协调有序的行政争议多元化解机制，强化行政争议审前和解和行政争议调解工作，预防和实质化解行政争议，不断提升司法公信力和政府管理效能。